Talleres transversales para curso de PRL de Albañilería

Inicio: lunes, 20 de octubre de 2025

Lo sentimos, este curso finalizó: jueves, 23 de octubre de 2025
Lo sentimos, este curso finalizó: jueves, 23 de octubre de 2025

Nombre


Talleres transversales para curso de PRL de Albañilería

Código


425-3

Descripción


En el curso de Prevención de Riesgos Laborales para albañilería, los talleres transversales se enfocan en fortalecer habilidades que mejoran la seguridad y eficiencia en obra. 1. Trabajo en equipo: Se fomenta la colaboración entre los operarios para coordinar tareas, anticipar riesgos y resolver problemas de manera conjunta. Se trabaja en la importancia de la planificación compartida, la responsabilidad colectiva y la confianza entre compañeros para evitar accidentes y retrasos. 2. Comunicación efectiva: Los participantes aprenden técnicas para transmitir información clara y precisa durante las actividades de obra. Se enfatiza el uso de instrucciones directas, avisos oportunos y confirmación de mensajes, especialmente en situaciones de riesgo o manejo de maquinaria. 3. Relaciones interpersonales: Este taller desarrolla habilidades de convivencia laboral: respeto mutuo, manejo de conflictos, actitud profesional y cooperación diaria. Se promueve un ambiente de trabajo saludable que facilite el cumplimiento de normas de seguridad y reduzca tensiones en el equipo.

Plazas


15

Fecha de Inicio y Finalización


20/10/2025 a 23/10/2025

Duración


20 horas presenciales

Modalidad


Presencial

Familia


COMPETENCIAS

Objetivo


  • Mejorar la coordinación entre los trabajadores, favoreciendo un trabajo en equipo eficiente que reduzca errores y riesgos en obra.

  • Desarrollar la capacidad de comunicación clara y precisa, especialmente en situaciones críticas o de manejo de herramientas y maquinaria.

  • Fomentar un clima laboral positivo, basado en el respeto, la cooperación y la confianza entre compañeros.

  • Prevenir accidentes derivados de fallos de comunicación o falta de coordinación, reforzando conductas seguras.

  • Potenciar habilidades para la resolución de conflictos, evitando que problemas interpersonales afecten a la seguridad o productividad.

  • Impulsar la responsabilidad compartida en materia de seguridad, entendiendo que la prevención es tarea de todo el equipo.

  • Promover actitudes profesionales y proactivas, mejorando la convivencia y la eficacia en las tareas diarias en obra.

Contenido


1. Trabajo en equipo en el ámbito de la albañilería

1.1. Conceptos básicos

  • Qué es un equipo de trabajo.

  • Roles y funciones habituales en obra.

  • Interdependencia y coordinación.

1.2. Dinámicas de colaboración

  • Organización de tareas y reparto eficiente del trabajo.

  • Cooperación en maniobras críticas (encofrado, andamios, cargas, etc.).

  • Identificación y gestión de riesgos en equipo.

1.3. Buenas prácticas preventivas en trabajo en equipo

  • Comunicación previa a la tarea.

  • Supervisión mutua (“compañero de seguridad”).

  • Toma de decisiones colectivas ante imprevistos.


2. Comunicación eficaz 

2.1. Bases de la comunicación segura

  • Comunicación verbal, no verbal y gestual en entornos ruidosos.

  • Transmisión clara de instrucciones y comprobación del mensaje.

2.2. Herramientas y protocolos de comunicación

  • Señales manuales para maquinaria.

  • Avisos, alertas y comunicación en situaciones de riesgo.

  • Registro y comunicación de incidentes o casi accidentes.

2.3. Errores frecuentes de comunicación en obra

  • Suposiciones, ambigüedades, falta de confirmación.

  • Cadenas de comunicación mal establecidas.

  • Cómo evitarlos con prácticas de claridad y retroalimentación.


3. Relaciones interpersonales y clima laboral

3.1. Habilidades sociales esenciales

  • Respeto, escucha activa, empatía.

  • Reconocer y gestionar emociones propias y ajenas.

3.2. Gestión de conflictos

  • Tipos de conflictos habituales en la construcción.

  • Técnicas para abordarlos de forma constructiva y segura.

  • Prevención del conflicto como herramienta de seguridad.

3.3. Construcción de un ambiente de trabajo saludable

  • Actitudes profesionales que favorecen la convivencia.

  • Importancia del bienestar emocional en la seguridad.

  • Compromiso colectivo con la prevención.


Organiza


Fundación Don Bosco

ANTONIO J. PLAZA FERNÁNDEZ

MÓNICA PÉREZ LECHUGA

GERMÁN MUÑOZ NAVARRETE

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